Mersin Büyükşehir Belediyesi’nin Kariyer Merkezi, gençlerin iş hayatında başarılı bir kariyer yapmalarını ve mesleki yetenekleri doğrultusunda istihdam edilmelerini sağlamak amacıyla düzenlediği eğitim programlarına devam ediyor. Bu kapsamda, üniversite öğrencilerinin talepleri doğrultusunda, “Dijital Dünyada İş Arama Becerileri ve LinkedIn Kullanımı” başlıklı bir eğitim gerçekleştirildi.
Kariyer Merkezi, iş arayanlar, öğrenciler ve işverenlere yönelik düzenlediği eğitimlerle katılımcılara, iş dünyasında gerekli olan bilgi ve pratik deneyimleri kazandırmayı hedefliyor. Özellikle gençlere yönelik bu son eğitimde, dijitalleşen iş dünyasında başarılı olmanın anahtarları ve LinkedIn gibi profesyonel sosyal ağların doğru kullanımı hakkında kapsamlı bilgiler verildi. Eğitim, katılımcı gençler tarafından oldukça faydalı bulundu.
Özada: “Gençlerin dijital dünyaya ayak uydurması için eğitimler düzenliyoruz”
Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi Müdürü Serkan Özada, öğrencilerin en önemli hedef kitlelerinden biri olduğunu vurgulayarak, “Öğrencilerimizin mezun olmadan önce iş dünyasını ve meslekleri tanımalarını, çalışacakları işlerin kriterlerinin neler olduğunu öğrenmeleri konularında yardımcı oluyoruz. Pandemi dönemi tamamen bir dijital devrim. Dijital devrimle birlikte işlerin yapay zeka tarafından yapılması ile karşı karşıyayız. Artık yeni dünya düzeninde bizler de adayların iş başvurularında bu dijital ortama ayak uydurmalarını sağlamak üzere eğitimler planlıyoruz,” dedi.
Özada, Kariyer Merkezi olarak iş hayatındaki değişimlere ayak uydurmak için sürekli olarak kendilerini ve eğitim modüllerini güncellediklerini belirtti. Günümüzde iş ağının LinkedIn üzerinden sürdürüldüğünü ifade eden Özada, “LinkedIn; işveren, çalışan ve profesyonellerin profillerinin olduğu, iş arayanların iş başvurusu yapabildiği ya da firmaların yetenek avcıları aracılığıyla adaylarını bulabildikleri bir platform. Biz de öğrencilerimize LinkedIn profili nasıl kullanılır, nasıl oluşturulur ve iş ağı nasıl yaratılabilir bunu gösterdik. Aynı zamanda dijital ortamda profil oluşturma, diğer taraftan kurumsal firmalar ve profesyonel yöneticilerle nasıl etkili iletişim kurulur bunun yollarını göstermeye çalışıyoruz,” şeklinde konuştu.
Gençler, eğitimi hem çok verimli hem de çok faydalı buldu
Tarsus Üniversitesi Uluslararası Ticaret ve Lojistik Bölüm öğrencisi Zeynep Nisa Şirin, eğitimi çok beğendiğini söyleyerek, “Aslında benim için çok iyi oldu çünkü benim de bir aktif olarak Linkedln profilim var. Burada eksiklerimi, nasıl tamamlamam gerektiğini ve eksik bilgiler olmaması gerektiğini öğrendim. Bu kısım çok önemliydi çünkü Linkedln daha da büyüyen bir iş dünyasına sahip. O yüzden çok güzeldi” dedi.
Eğitimin kendisi için oldukça bilgilendirici olduğunu aktaran Tarsus Üniversitesi Uluslararası Ticaret ve Lojistik Bölüm öğrencisi Sude Çelik, “Eğitim sınıf arkadaşlarımla beraber bizlere oldukça fazla bilgi kattı. Daha önce CV’mde çok fazla yanlış yapmışım onları fark ettim ve çok yararlı oldu. Aslında çoğumuz kendi profilimizde çok fazla yanlış adımlar sergiliyormuşuz ve CV’mizi gereksiz bilgilerle doldurmuşuz. Bunları fark ettik. Kariyer Merkezi eğitimlerin dışında da günlük hayatımızda gelip danışabileceğimiz bir yer” diye konuştu
Eğitimi oldukça verimli bulan öğrencilerden İlter Kalınlı, “Kafamdaki önyargıları tamamen boşalttım ve Linkedlln programında daha önce yaptığım yanlışlarımı gördüm. Eğitimlerin büyük bir artı olduğunu düşünüyorum. İnsanların kariyerini ileri zamanlarda değiştirebileceğini ve yön verebileceğini düşünüyorum. Çok güzel bir uygulamaydı” ifadelerini kullandı.
